Islandia
dio el 1 de enero un paso
trascendental
en su realidad laboral:
hombres
y mujeres con salarios iguales
El
pasado 1 de enero, mientras los peruanos estábamos con la resaca del ilegal
indulto concedido con cartas bajo la mesa por el asustado gobierno de Pedro
Pablo Kuczynski al exdictador japonés Alberto Fujimori, Islandia, a 9,664 kilómetros
al este del Perú, se convertía en el primer país del mundo en conceder una
conquista social a las mujeres: Salarios iguales que a los hombres.
A igual trabajo, igual salario |
Miles
de medios de comunicación del mundo ofrecieron la información que aquí, en
Lima, Perú, pasó como otras tantas, porque las portadas estaban ocupadas por la
felonía gubernamental.
Así, la
BBC Mundo, que recordó que “Islandia (es) el mejor país del mundo para ser
mujer ahora “continúa cerrando aún más la brecha de las prestaciones laborales
entre hombres y mujeres”.
“Ahora
se ha convertido en la primera nación donde, por ley, las empresas públicas y
privadas deben demostrar que ofrecen los mismos salarios a hombres y mujeres en
empleos de la misma categoría”, añadió la agencia del Reino Unido.
La distancia que nos separa |
Citó a
la cadena Al Jazeera, a la que Dagny Osk Aradottir Pind, de la Asociación de
Derechos de Mujeres de Islandia, le dijo cómo funcionaba la flamante
legislación.
"Es
un mecanismo para asegurarse de que hombres y mujeres están recibiendo un
salario igualitario", dijo.
“A
pesar de que Islandia es considerado como el mejor país en cuestiones de
igualdad de género, la brecha salarial persiste también en esta nación”,
comentó la BBC.
La
agencia indicó, asimismo, que “la Asociación Islandesa por los Derechos de la
Mujer recuerda que la lucha legal por cerrar la brecha salarial viene de lejos.
Islandia
ya tenía una legislación que se supone garantiza la igualdad salarial”.
“De hecho
fuimos el primer país en aprobar leyes de este tipo hace más de medio siglo, en
1961”, señaló la entidad.
Acabar con la discriminación
El
diario La República de Lima informó que “en Islandia acaba de entrar en vigor
una ley que impone la absoluta igualdad de sueldos entre hombres y mujeres, que
pretende proteger los derechos de la mujer y acabar con cualquier tipo de
discriminación”.
Proteger los derechos de la mujer |
Declaró
seguidamente: “La norma es clara: Los sueldos deben ser iguales para hombres y
mujeres que cumplan la misma tarea”.
“Dicha
ley de igualdad de género”, precisó, rige “para empresas que tengan un mínimo
de 25 trabajadores” y “se aplicará en el sector privado y en cada ministerio o
institución pública”.
“Esta
es la primera vez en la historia que se establece una ley de este tipo, la cual
defiende la paridad de género a nivel económico”, concluyó.
El
Mercurio de Chile destacó que “la medida pionera -aprobada por el Parlamento a
principios de abril y que entró en vigor a partir del 1 de enero- afectará a
las compañías privadas y a los organismos públicos que tengan en plantilla al
menos 25 trabajadores”.
“Si no
certifican que se ajustan a las nuevas políticas de paridad salarial tendrán
que hacer frente a sanciones económicas”, añadió el diario chileno.
Islandia
es uno de los países nórdicos que proclamó su república el 17 de junio de 1944 y tiene 323.000 habitantes.
Hasta entonces
fue estado soberano bajo la corona de Dinamarca. La conversión se produjo a
través de un referéndum celebrado un mes antes. Dinamarca se hallaba entonces ocupada
por Alemania.
En Islandia
existe un parlamento cuyo nombre es Althing y es considerado el más antiguo del
mundo. Fue creado en 930.
Katrin Jacobsdottir, primera ministra islandesa |
Hoy,
las mujeres representan el 48% del Althing. El país está presidido desde
noviembre pasado por Katrín Jacobsdottir.
Ella es
una de las únicas 19 jefas de Estado o de Gobierno mujeres, de los 193 países
que hay en el mundo.
(Imágenes
de GettyImages en El Mercurio, La República y BBC Mundo, Mapa de Google Maps)
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